Face aux défis technologiques et éthiques, l'IA s'impose comme le défi RH majeur de l'année. Mais comment les leaders alignent-ils stratégie et gestion des talents ? Aujourd’hui, les RH ne sont plus seulement une fonction support : elles deviennent les moteurs stratégiques de la transformation des entreprises. Pourtant, selon le dernier rapport Workday Global Workforce, un collaborateur sur deux estime que la stratégie de son entreprise autour de l’IA manque de clarté. Communication, transformation, éthique... les chantiers sont nombreux. Dans cette vidéo, nous explorons comment les leaders modernisent leurs pratiques pour 2026 avec les témoignages des leaders RH suivants : ● 🎙️ Aymeric Kinget, BackMarket ● 🎙️ Marie Anglès, Doctolib ● 🎙️ Pierre Gousset, Workday Ils nous partagent leur vision des transformations en cours et les leviers concrets qu'ils activent dès maintenant. Pour aller plus loin, découvrez l’analyse complète des tendances RH à prioriser pour 2026: 👉 https://blog.workday.com/fr-fr/tendances-rh.html #RH #RessourcesHumaines #TendancesRH #TransformationRH #IARH #Workday 00:00 - INTRO : Le monde des RH en pleine transformation 00:38 - Quel est l’impact de l’IA sur le métier de leader RH ? 01:50 - Quels sont les défis humains au cœur de cette révolution ? 03:00 - Quelles sont les tendances RH qui marqueront 2026 ? 04:17 - CONCLUSION : Construire les compétences de demain

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